摘要：为了规范公职人员的兼职行为，加强队伍建设，国家出台了国家工作人员兼职规定。该规定旨在明确公职人员的兼职范围、条件、程序和管理要求，防止兼职行为影响公职人员的本职工作，保障公职人员的职业操守和工作纪律。这一规定的实施有助于维护公职人员的形象和公信力，促进公职人员队伍的建设和发展。

概述

国家工作人员兼职规定是为了规范国家公职人员的兼职行为，维护公职人员的形象和公信力，防止公职人员因兼职行为影响本职工作，甚至引发腐败问题，该规定明确了国家公职人员兼职的原则、范围、条件、程序、管理以及相应的法律责任。

兼职原则与范围

1、兼职原则：国家工作人员兼职应遵循合法、合规、公正、公平、诚信原则，不得利用职权谋取私利，不得从事与公职身份不符的活动。

2、兼职范围：国家工作人员的兼职应当与其职责无直接利益关系，确保兼职行为不会影响到完成本职工作。

三. 兼职条件

国家工作人员在满足以下条件下，可以进行兼职：

1、符合国家法律法规的规定；

2、兼职行为不影响完成本职工作；

3、不利用职权为个人谋取私利；

4、不从事与公职人员身份不符的活动。

兼职程序

1、申报：国家工作人员拟兼职的，需按照所在单位规定的程序进行申报。

2、审核：所在单位对申报材料进行审核，评估兼职行为是否会影响本职工作。

3、批准：审核通过后，由所在单位按照国家有关规定进行批准。

4、备案：兼职情况在获得批准后，需报有关部门备案。

兼职管理

1、监督管理：各单位应加强对国家工作人员兼职行为的监督管理，建立健全管理制度。

2、信息公开：各单位应及时公开国家工作人员兼职情况，接受社会监督。

3、考核评估：定期进行考核评估，确保兼职行为符合规定。

4、违规处理：对违反兼职规定的国家工作人员，应按照有关规定进行处理，情节严重者，依法追究法律责任。

法律责任

1、国家工作人员如违反兼职规定，影响本职工作的，将给予相应的行政处分。

2、对于利用职权谋取私利或从事与公职身份不符的活动的国家工作人员，将依法追究法律责任，若涉嫌犯罪，将移交司法机关处理，相关单位监管不力的也将追究责任，这一规定的实施旨在警示所有国家工作人员必须严格遵守兼职规定，规范自己的兼职行为，通过严格的监管和处罚措施确保规定的执行力度并维护公职人员的形象和公信力从而为社会发展贡献力量。