关于农民工工资拖欠问题的起诉书，是捍卫劳动者权益的正义之战。该起诉书针对雇主拖欠农民工工资的行为，详细阐述了农民工的合法权益受到侵害的事实和证据。通过法律途径，农民工们试图追回被拖欠的工资，维护自己的合法权益。该案件反映了社会对于劳动者权益保障的重视，也呼吁社会各界共同努力，确保农民工的合法权益得到切实保障。

案情概述

本案涉及一起严重的拖欠农民工工资事件，原告为辛勤劳动的农民工群体，被告为某建筑公司，原告在被告承包的工地上付出辛勤劳动，但被告却未能按时足额支付原告的工资，尽管原告多次与被告沟通协商，但被告始终未能履行支付工资的义务。

起诉书要点

1、原告：农民工群体，共计XX人。

2、被告：某建筑公司。

3、诉求：

a. 判令被告支付拖欠原告的工资共计XX元人民币；

b. 判令被告承担本案的诉讼费用。

4、事实与理由：

a. 原告在被告承包的工地上从事劳动，付出了辛勤努力；

b. 被告未按照约定时间支付原告工资，存在违约行为；

c. 原告曾多次与被告沟通协商，要求支付拖欠的工资，但被告始终未能履行支付义务；

d. 被告的行为严重侵害了原告的合法权益，违反了劳动法的相关规定。

5、证据：

a. 原告与被告签订的劳动合同；

b. 原告的工作记录、工时表；

c. 原告与被告的沟通记录、协商证据；

d. 相关证人证言。

案件分析

本案是一起典型的拖欠农民工工资案件，被告的行为严重违反了劳动法规，侵害了原告的合法权益，原告在起诉书中充分阐述了被告的违约事实及原告权益的受损情况，并提供了相关证据，本案的审理对于维护农民工的合法权益、警醒企业遵守劳动法规具有积极意义。

启示与建议

1、启示：

a. 拖欠农民工工资的问题仍然普遍存在，需引起社会各界高度重视；

b. 尊重劳动成果、保护劳动者权益是法治精神的重要体现；

c. 通过法律手段维护劳动者权益是行之有效的途径。

2、建议：

a. 政府应加强对企业用工的监管力度，确保农民工按时足额获得工资；

b. 企业应严格遵守劳动法规，切实保障农民工的合法权益；

c. 劳动者应提高法律意识，积极维护自己的合法权益，勇于对侵害自身权益的行为说“不”；

d. 司法机关应加大对拖欠农民工工资案件的审理力度，为劳动者维权提供有力的法律支持。

共同构建一个尊重劳动、保护劳动者权益的和谐社会是我们的共同目标，希望通过本文的探讨，能引起社会各界对农民工问题的关注，共同为劳动者的幸福生活贡献力量，让我们携手前行，共同捍卫劳动者权益，共创美好未来！