摘要：农民工的合法权益需要得到保护，寻找正确的部门支持至关重要。农民工可以寻求劳动、司法、工会等部门的帮助，以维护自己的合法权益。这些部门能够提供法律咨询、调解纠纷、监督用工等方面的支持，保障农民工获得应有的劳动报酬、社会保障等权益。农民工在遇到权益问题时，应该及时寻求相关部门的支持和帮助，维护自己的合法权益。

农民工面临的权益问题

农民工在劳动市场上往往处于弱势地位，他们可能遭遇工资拖欠、不公正解雇、工作环境恶劣等问题，他们在医疗保障、社会保险、子女教育等方面也面临诸多困难，这些问题的存在不仅影响了农民工的生活质量，也制约了他们的进一步发展。

维护农民工合法权益的部门

1、人力资源和社会保障部门：负责监督企业执行劳动法规，处理劳动纠纷，保障农民工的工资、工时、劳动安全等权益。

2、工会：作为维护职工权益的群众组织，工会可以为农民工提供法律咨询、组织集体谈判等服务，协助他们了解劳动法规。

3、司法部门：当农民工的权益受到严重侵害时，他们可以通过司法途径来维护自己的权益，法院、检察院等司法部门负责处理劳动纠纷和诉讼。

4、民政部门：负责社会救助和社会福利工作，为生活困难的农民工提供临时救助和社会福利服务。

5、农业农村部门：推动农村产业融合，为农民工提供更多就业机会，并负责农村社会保障制度建设。

如何寻求帮助与维护权益

1、了解相关法律法规：农民工应增强法律意识，了解自己的权益和责任。

2、寻求工会帮助：当权益受到侵害时，农民工可以寻求工会的协助，获得法律咨询和援助。

3、向相关部门投诉：如遇到企业违反劳动法规的情况，农民工可以向人力资源和社会保障部门投诉。

4、司法途径：当权益受到严重侵害时，农民工可以依法向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。

5、积极参与社会组织：提高组织化和集体谈判能力，更好地维护自己的权益。

维护农民工的合法权益是社会的共同责任，政府、企业、社会组织和农民工自身都应共同努力，保障农民工的合法权益，各部门应明确职责，加强协作，形成维护农民工权益的合力，农民工也应提高自身素质，增强法律意识和集体谈判能力，更好地维护自己的权益，让我们共同关注农民工的权益问题，为构建一个公平、正义的社会环境而努力。